企业职工养老保险主要是针对城镇的职工、覆盖面还是比较广的

时间：2022-04-02 11:55:18

企业职工养老保险主要是针对城镇的企业职工、覆盖面还是比较广的，缴纳企业职工养老保险是按照全省公布的上年度职工月平均工资作为缴费基数，缴费比例为20%，缴费满15年，达到法定的退休年龄，按照企业职工养老保险的规定办理退休，享受基本养老金待遇。

所以实际上我国目前的养老制度基本全靠第一支柱——基本养老金制度，在退休的时候每个月领到的钱分三块，基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金，过渡性养老金是96年参加工作的人才有，基础养老金=退休时上年度行政自治区在岗职工平均工资*（1+个人平均缴费指数）/2*缴费年限*1%，个人账户养老金=个人账户累计存储额/计发月份；

这家养老院，生活着几百位平均年龄超过七十五岁的老人。武奶奶55岁退休，现在86岁了，几十年了。养老院提供专业的养老服务，但不同于子女的养老义务。为了获得不同程度的养老服务，这些家庭需要支付相应的费用。

上述分析中暂不考虑居民养老保险的问题。因为很多省份的居民养老保险最高档，也不到9600元。另外，如果每年拿出9600元交居民养老保险，还不如交职工养老保险，毕竟，按职工养老保险参保，退休后的养老金更高。

大家都知道社保的内容包含养老金，也越来越重视这一部分。社保养老金有多少呢？一般的企业，目前的养老替代率是40%。（养老金替代率=退休时的养老金领取水平÷退休前工资收入水平）未来会有变化，但是变化多少不能确定，目前的趋势是向下走。

目前，中国社会在养老保障方面呈现出“两高、两大、两低”的显著特征：人口老龄化态势高速化、高龄化；退休人口基数大、差异大；社区养老社会化水平低、自我养老和社会化养老意识低。与持续增长的经济总量相比，我国在老龄人口保障体系建设方面存在明显不足。居民如何做好退休准备，政府和企业如何帮助缓解养老压力，成为近年来持续关注的话题。

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