时间:2022-05-06 11:20:19
在办理退休手续的时候,需要一次性补缴十年乃至十五年的职工医疗保险费,才能在退休之后享受职工医疗保险待遇,或者也可以在退休之后继续缴纳职工医疗保险费,无论哪种缴费模式,都是一笔不小的开支,没有五六万元肯定是不行的。(原创:周凤迟)
但是职工医疗保险的缴费标准,就是不相同的,如果说你通过工作单位来缴纳,一年个人部分所扣除的费用,大概都是在一两千块钱左右。如果你选择灵活就业的方式缴费,至少最低标准都是每年在三四千块钱以上。很显然比起我们的城乡居民,医疗保险的缴费确实是要高了不少,所以说职工医疗保险并不适用于每一个人,对于那些收入水平比较偏低的,没有工作单位的人群来说,可能他们是无力承担职工医疗保险的缴纳。
对于签订劳动合同的职工来说,医疗保险的缴纳通常由用人单位代缴。按照规定,用人单位应为职工提供医疗保险,并且缴纳比例有明确规定。而在没有单位代扣代缴的情况下,个人也可以自行去社保局缴费。今天我们就来了解一下:医疗保险的个人缴纳比例是多少?
个人缴费部分是计入个人账户的,这部分钱是由单位在职工本人工资中代扣代缴,这部分钱,不管到什么时候都是属于个人的,只有个人部分按时缴纳,单位统筹部分才能缴纳,如果个人缴费部分不缴纳,也就是没有个人账户,那么单位部分怎么交,交给谁,这是没有办法缴纳的。医疗保险部分也是如此,因为医疗保险8%的缴费比例中,单位是承担的6%,个人是承担2%,这2%也永远是属于个人账户的钱,是可以继承的。同样的道理,也是要有职工个人账户,才有单位缴纳的医疗基金的统筹账户。
据了解,以前灵活就业人员一般是必须同时缴纳职工养老保险和职工医疗保险两险,不能分开缴费,但是国家成立医疗保障局以后,我们的职工养老保险和职工医疗保险都是分别统筹的,所以现在确实有部分地区允许灵活就业人员可以单一地选择去缴纳养老保险或医疗保险。
缴纳城乡居民养老保险的人员,分为两类群体。第一个部分是缴纳了职工养老保险的同时缴纳城乡居民医疗保险的人员,这部分人员需要每年继续缴纳居民医疗保险才能享受医保待遇。但在缴纳职工养老保险15年,达到法定的退休年龄办理退休以后,由于医疗保险缴纳的是城乡居民医疗保险,这是不符合在退休后享受医疗保险待遇的规定的。这部分人就只能通过一次性补缴职工医疗保险的办法来解决医保待遇问题。
综上所述,灵活就业人员缴纳医疗保险,可以根据自己缴纳养老保险的种类,个人的经济条件、年龄结构,自身健康状况等来选择缴纳职工医疗保险或是城乡居民医疗保险。首次缴费的还需要到户籍所在地的乡镇或是街道医保服务中心办理缴费登记,按照所缴纳医疗保险种类的规定,选择相应的缴费方式
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